如果把培训项目比作卖汽车的4S店。
那么职业经理人班相当于一个售卖中低端汽车的4S店。
而总裁班相当于一个售卖高端汽车的4S店。
它的盈利空间和行业地位远远高于职业经理人班。
金玉是一座宝藏。
吴国强已经发现了这一点。
挖掘这座宝藏是吴国强的责任。
吴国强洗脑式地对金玉说道:“阿玉,我对你的期望很高。”
“总裁班你要立刻接过来。”
“职业经理人班你也不可以置之不理。”
“我希望你帮我把这两个项目都做得红红火火。”
“有什么要求你都可以提。”
“部分人事任免权,高课酬,6%的主任提成。”
金玉毫不客气地提了三个要求。
换一个人来哪敢这样跟大院长说话,分分钟就把你踢出局。
而金玉就是敢。
他一个人就可以包办公开课的意向转化,答疑和成交等核心业务环节。
其他人根本就没这个本事。
“你具体说一下。”吴国强没有立刻答应。
他得看看金玉的要求有多高。
“人事方面的变动,裁撤掉骆莹的小组,骆莹本人做开除处理。”
“骆莹小组的三名精英员工保留下来。”
“由李妙妙出任职业经理人项目部主任。”
“李妙妙小组的人员跟她一起过去,骆莹的三个组员调拨一个给她。”
“刘琦和李明俊的小组不动,每个组加一个人,凑成五人小组。”
“小组业绩考核标准调高到17人周期。”
“我的五个助理调往总裁项目部。”
“这五人打包成立第三小组,刘莹任组长。”
金玉一口气把两个部门的大换血方案说完了。
吴国强陷入了沉思。
金玉的出发点不难理解。
吴国强在审视这种变动的合理性。
首先,金玉把自己的五名嫡系带进了总裁项目部并成立了新的小组。
这显然是为了稳固自身的地位。
还有什么人能比自己的嫡系更好用呢。
大概就是这个意思,这一点吴国强可以理解。
其次,骆莹是郑艳的狗。
郑艳这个主人被赶跑了,金玉没打算放过骆莹这条狗。
请勿开启浏览器阅读模式,否则将导致章节内容缺失及无法阅读下一章。
相邻推荐:哥不是渣男,只是太优秀了点 大婚当天去照顾师弟,我走你哭啥 别人眼中废物活出别人梦想人生 娇软难耐 布鲁斯短篇小说 诸天:从神雕世界开始无敌天下 圣女大人,请您做我炉鼎 《我死后,渣男前夫他疯了》苏枝傅靳南 云琼焱墨朔 《重生黑化后,她逼总裁以死谢罪!》 三国之张氏天下 权繁星霍廷行 把尸体复活成诡,还叫我活神仙 创神纪第一部:应龙传 凡人老六 带着古人们看华夏历史 清冷教授的呆萌老婆肿么这么可爱 穿越杨康,拒绝拜师丘处机 写给文明 蓄谋已久